咸宁市科技局

　　咸宁市科技局2015年部门预算公开表下载

　　咸宁市科技局预算公开信息说明

　　一、单位主要职责

　　(一)贯彻落实国家有关科技工作的法律法规和方针’政策，研究拟订全市科技发展的地方性规章和科技促进经济社会发展的政策措施，并负责组织实施。

　　(二)研究提出全市科技发展战略规划，确定全市科技发

　　展的布局和优先发展领域，组织编制全市中长期科技发展规划，推进全市科技创新体系和科技服务体系建设。

　　(三)组织拟订全市科技体制改革的政策措施、制订和组

　　织实施市级科技计划。

　　(四)负责研究提出多渠道增加科技投入的政策措施，负

　　责市级科学技术研究与开发经费、科技专项经费的使用和管理，会同有关部门提出科技资源优化配置的政策措施。

　　(五)组织提出全市高新技术及产业发展战略和规划及相关政策措施，牵头组织推进高新技术产业开发区建设和管理工作，牵头组织高新技术企业认定，会同有关部门组织开展技术先进型服务企业认定。

　　(六)研究提出促进科技型中小企业发展的有关政策措施，组织实施科技型中小企业创新基金项目计划。

　　(七)组织制订科技促进农业和农村发展的政策措施，并

　　负责组织实施，指导全市农业科技园区建设。

　　(八)组织制订科技促进社会发展的政策措施，并负责组

　　织实施，组织推进全市可持续发展实验区建设。

　　(九)组织实施全市对外科技合作与交流，负责全市有关

　　国际科技交流、合作项目的审批。

　　(十)负责全市科技成果、科技奖励、科技保密、科技统计和指导全市技术市场管理工作。

　　(十一)组织制订全市科普工作规划并组织实施，研究提

　　出合理配置科技人才资源的政策和措施。

　　(十二)为规模以上企业提供“直通车”服务。

　　(十三)承办市国防动员委员会有关科技动员工作。

　　(十四)贯彻执行国家专利及相关的知识产权法律、法规，拟订专利及相关的知识产权地方性规章、政策。

　　(十五)承办上级交办的其他事项。

　　二、内设机构

　　根据上述职责，市科学技术局设8个内设机构：办公室(科技信息科)、人事科、发展计划与财务科(市国防动员委员会科技动员办公室)、高新技术发展与产业化科、农村科技科、科技成果与对外科技合作科、政策法规与社会发展科、离退休干部科、知识产权局(副县级)、。

　　三、人员编制情况

　　市科学技术局机关行政编制为22名，工勤编制为6名。其中：局长1名，副局长3名，知识产权局局长：正科级领导职数10名(含知识产权局副局长、监察室主任、离退休干部科科长各1名)，副科级领导职数5名。

　　四、2015年度主要工作任务

　　1、工作思路：紧紧围绕市委市政府中心工作，大力实施创新驱动发展战略，以争创全国科技进步先进市和全省科技创新综合考评进位为目标，进一步深化科技体制改革，大力实施“高新技术产业发展工程”和“能力大提升、成果大转化”工程，加快发展互联网产业和科技服务业，为我市绿色崛起提供科技支撑。

　　2、工作目标：

　　（1）抓好全省科技创新综合考评指标落实，力争在2015年度全省科技创新综合考评中进入前9名。

　　（2）加速高新技术产业发展。争取申报高新技术企业30家以上，全市高新技术企业突破80家；高新技术产业增加值增幅保持12%以上，高新技术产业增加值占GDP比重达到8%。

　　（3）加大科技项目申报力度。要按照“省级项目大增长、国家项目大突破”的要求，力争全年争取上级无偿科技经费3000万元以上。完善科技项目库，建立动态管理机制，确保常年培育在库高质量科技项目150个。

　　（4）强化科技成果管理和省科技奖励申报。全年组织鉴定、登记省级重大科技成果30项，登记技术合同成交额超过6亿元；申报省科技奖励10项以上，争取获奖4项以上。

　　（5）加快构建农村科技服务体系，积极开展送科技下乡活动全年不少于6场，选派市级科技特派员不少于120人。认真组织科技活动周活动6场，组织开展全市科普统计工作，发放惠民资料3万份，收益群众达5万人。

　　（6）优化专利结构，提升专利申请质量。全年发明专利申请达到200件以上，组织各类专利知识培训班，培训300人次以上，开展专利执法10场次以上，出动执法人员40人次；开展知识产权优势企业培育工程，培育试点示范企业10家，贯标企业5家。

　　（7）加大科技服务平台建设力度。申报省级校企共建研发中心5家、工程技术研究中心3家。加大市级科研平台培育和建设，全年培育、认定市级以上校企共建研发中心、工程技术研究中心等技术研发机构20个，产业技术研究院2个。

　　（8）切实推动产学研合作。做好企业技术需求调查摸底与征集工作，与5所大专院校开展产学研合作，聘请专家教授50人以上，签订合作协议6份，合作项目达10个以上。

　　（9）加强科技宣传工作，营造科技创新氛围，大力宣传科技创新带头人和科技创新企业事迹。全年编发《咸宁科技》12期，组织上稿市级以上各类宣传报道和信息150篇以上，县（市、区）本级科技宣传报道和信息400篇（条）以上。

　　（10）认真组织科技创新工作调研，选择1—2个科技创新专题进行深入调研，以进一步突出重点，理清思路，找准科技创新工作的着力点，奋力实现科技创新新的跨越。

　　3、工作措施：

　　（1）深入推进科技体制改革。以全省科技体制改革为蓝本，借鉴兄弟市州做法，拟定科技体制专项改革方案，并全面推进改革工作。

　　（2）大力发展高新技术产业。加速培育龙头企业、加快产业结构调整、引进和培养一批高层次人才，加快高新技术产业化步伐，着力建设以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的自主创新体系。一是优势产业壮大一批。在新材料、先进制造、新能源等优势领域，整合资源，增加投入，掌握一批核心关键技术，开发一批重点产品。二是传统产业升级一批。在纺织服装、食品饮料、森工造纸、冶金建材等领域，以信息化带动工业化，提升制造业整体技术水平和市场竞争力，加快传统产业技术升级步伐。三是招商引资引入一批。重点是主动服务南玻集团、厚福医疗器械等企业，做好科技型企业项目申报、高新技术企业认定等工作，扩大我市高新技术产业规模。

　　（3）促进政产学研合作。认真落实我市与相关高校的科技合作协议，促成高等院校特别是在汉高校在我市建设更多的孵化器、科技园和产业化基地，使之成为我市未来高新技术产业发展的示范工程，增强我市高新技术产业的发展后劲，从而促进我市高新技术突破性发展。

　　（4）鼓励和推动科技成果转化。省委省政府把推动科技成果转化，作为加快推动科学技术转化为现实生产力的重要途径。认真落实省政府“科技十条”为加速在汉高校专家、教授重大科技成果到企业转化。大力推动湖北省科技成果转化示范基地建设，出台相关政策，鼓励和推动科技成果来我市转化。

　　（5）抓好两个考核组织工作。2015年，是两年一度的考核年，全国科技进步考核和全省科技创新综合考评同时进行。要按照争创全国科技进步先进市的目标，争取市委市政府重视和市直相关部门支持，组织好县市区和市直的考核工作。同时，做好全省科技创新综合考评组织工作。加强与统计、发改、财政、人才等主管部门的协调，找准数据的来源和出处，科学上报数据，争取排名进位。

　　五、预算收入情况

　　1、财政预算拨款收入：524.85万元

　　其中纳入预算管理的非税收入4.2万元

　　六、预算支出情况

　　1、在职人员工资及福利性支出169.75万元

　　2、商品和服务类支出166.24万元。

　　3、对家庭和个人补助（退休人员工资和职工福利性支出）184.66万元；

　　4、其他支出4.2万元。　

　　合计预算支出：524.85万元